Web manager

  • 10/01/2017 - NON VORREMO CHI CERCA UN IMPIEGO QUALSIASI]
    Oggi vogliamo darti un'opportunità:?crescere e diventare un professionista all'interno di un'azienda che ama il mondo delle EMOZIONI.
    NON CERCHIAMO chi, pur avendo competenze professionali valide cerca un lavoro come un altro e passa le giornate ad inviare curriculum senza alcun criterio andando alla ricerca di "uno stipendio". ?NON ABBIAMO ALCUNA INTENZIONE di coinvolgere nel nostro organico chi non è predisposto alla comunicazione e al lavoro di squadra,?chi non fa propri gli obiettivi aziendali,?chi non è disposto a formarsi e ad essere ricettivo per migliorare le proprie abilità e competenze.
    CHI SIAMO??La nostra azienda è una Realtà consolidata nel mondo della GIOIELLERIA, composta da uno staff affiatato in grande crescita in questi anni, con degli obiettivi chiari da raggiungere nei prossimi 3 anni.
    Crediamo che le persone che lavorano con noi siano davvero l'elemento che può farci fare la differenza.
    CHI CERCHIAMO?
    Siamo alla ricerca di una persona da inserire nel nostro organico disposta a lavorare su se stessa e a intervenire con la formazione su potenziali aree di miglioramento.
    La persona che cerchiamo è una persona POSITIVA e AMBIZIOSA.
    Il candidato ideale per noi è una figura disposto ad entrare a far parte in un contesto lavorativo in cui crescere professionalmente.
    Profilo ricercato:
    La risorsa sarà inserita in un team di lavoro ed avrà la responsabilità di orientarsi al marketing e alla lead generation, dovrà aggiornare i contenuti e mantenere il sito web / e-commerce aziendale.
    Sede di lavoro: ASSEMINI (CA)
    Il Candidato ideale inoltre sarà valutato sulla serietà sul lavoro, e sull'attaccamento ai nostri stessi valori personali e aziendali.

    Pensi di essere chi cerchiamo?

    Manda il tuo curriculum con foto al seguente indirizzo di posta

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Offerte di lavoro da Indeed

 

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